2020-10-09 11:00 | 來源:中國證券報 | 作者:未知 | [券商] 字號變大| 字號變小
方正證券資管固定收益團隊堅持客戶利益第一、追求絕對收益的理念，歷經多輪牛熊轉換，長期保持產品正收益，目前該團隊碩博比例達80%，核心投資團隊成員平均從業年限超過10...
《關于規范金融機構資產管理業務的指導意見》發布后，在去通道、去杠桿的大背景下，券商資管行業粗放式發展通道業務的紅利逐漸消失，隨之而來的是比拼主動管理能力的時代。
方正證券北京證券資產管理分公司總經理張棟在接受中國證券報記者采訪時表示，在過渡期內公司資管業務積極轉型，堅持打造多元化產品線，同時充分發揮優勢，加快權益投研能力的提升，做好大集合產品改造，積極推動公募業務發展。
發力主動管理
近日，中國人民銀行等部門宣布資管新規過渡期延長至2021年底。隨后，多家券商相繼發布資管業務整改計劃。
方正證券在8月14日召開的董事會上審議通過了《資產管理產品整改計劃》。“資管業務整改的重點是發力主動管理。”張棟告訴記者。他透露，此前為發力主動管理，方正證券對體系建設、產品譜系、客戶服務、人才驅動、協同發展全面布局，加強內控體系建設，進一步完善了標準化投研體系，持續提升精細化管理水平。
截至今年8月31日，方正證券旗下的7只資管大集合產品中，目前已有1只拿到批文，1只已完成公募化規范獲得湖南證監局出具的驗收確認函，還向中國證監會提交了合同變更申請。其余產品中除1只不滿足規范條件外，其他均正在有序規范過程中。
加強投研團隊建設
主動管理能力的提升與投研能力的提升是分不開的。張棟表示，方正證券資管過去取得了一定成績，這得益于有一支經過市場檢驗、具有豐富實戰經驗的投資團隊，包括固定收益、權益投資、量化投資三支投研隊伍。
具體而言，方正證券資管固定收益團隊堅持客戶利益第一、追求絕對收益的理念，歷經多輪牛熊轉換，長期保持產品正收益，目前該團隊碩博比例達80%，核心投資團隊成員平均從業年限超過10年。
量化投資團隊立足于量化投資理念和方法，是集量化投資策略研究、開發、應用于一體的高素質團隊。該團隊由具備多年海內外金融工程和系統設計經驗的人才組成，教育背景包括復旦大學、中科院、社科院等，擁有國內領先水準的軟硬件交易平臺和風險控制系統，在交易速度和下單算法方面具有相當優勢。2016年至2019年，該團隊管理的量化產品規模和量化產品業績均達業內領先水平。
張棟表示，未來方正證券資管將積極應對行業變化，堅持轉型發展、創新發展，在鞏固固收優勢的基礎上，大力發展權益量化業務，全面提升主動管理能力。2020年重點加強權益投研隊伍及權益體系建設。
“今年以來，我們從市場上引進了一些比較優秀的研究員，目前公司研究隊伍覆蓋所有主流行業，也從基金公司和保險公司引進了一些領軍人才充實投資隊伍，這些肯定會對投研能力的提升帶來促進作用。目前公司研究隊伍齊整，投資人員也已到位，今年以來權益投資能力有了很大提升。”張棟透露。
他還告訴記者，在產品方面，方正證券資管堅持“三個并重”，即內外部渠道并重、公募與私募產品并重、權益與固收并重，同時發展固收+、市場熱點等創新性產品，推動產品向凈值化全面轉型。通過內外部渠道聯動，充分發揮業務協同優勢，方正證券為客戶提供了全功能、全平臺的專業化服務，例如方正證券開發了“固收+FOF”“固收+量化”等多類產品，既能發揮公司在固收和FOF上的優勢，又能在有效控制回撤的基礎上為投資者帶來更加豐厚的收益。
合作共贏
資管新規發布后，不同資管機構將同臺競爭。“與其他資管機構相比，券商資管的優勢在于激勵機制較靈活，可以吸引更多優秀的投研人才。”張棟表示，券商內部體系比較完善，例如在上市公司及投行業務方面資源豐富，有望在業務模式上形成一定的差異化優勢。
其他資管機構也各有優勢，張棟強調，例如，公募基金在主動管理能力上強于其他資管機構，理財子公司有豐富的銷售渠道，保險資管則有強大的資金獲取能力。不同資管機構未來要合作共贏，發揮各自優勢。
具體來看，在銷售渠道方面，今年市場上出現多只“爆款基金”，引發市場搶購，而這離不開券商銷售渠道的作用。在銷售協同方面，券商可通過戰略、機制設計以及跨條線人員調動等方式，實現銷售資源對本公司公募產品的支持，比如可充分整合券商行業研究、策略研發實力以及營業部的銷售渠道，打造能凸顯券商實力的爆款產品。
張棟認為，行業將有更多券商系公募基金公司出現。對于券商而言，隨著非標資產壓縮以及打破剛性兌付要求，券商也在謀求轉型，希望從傳統經紀業務主體向綜合財富管理主體轉型，發展公募業務恰是契機。券商系公募業務可充分發揮不同于銀行的特色優勢，對渠道、研究、投行等進行戰略整合，集券商多維度資源在公募業務上尋求突破，實現突圍。
《電鰻快報》
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