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完美世界回應暴力裁員:已與員工協商一致解除勞動合同

2019-12-17 06:48 | 來源:新京報網 | 作者:陸一夫 | [上市公司] 字號變大| 字號變小


繼網易后,再有游戲公司員工在網上發文指控公司暴力裁員。12月15日,自稱是完美世界員工的網友在微博等平臺上發文,稱自己遭到完美世界的暴力裁員。對此,12月16日晚間,完...

        繼網易后,再有游戲公司員工在網上發文指控公司暴力裁員。12月15日,自稱是完美世界員工的網友在微博等平臺上發文,稱自己遭到完美世界的暴力裁員。

        對此,12月16日晚間,完美世界方面向新京報記者回復稱,目前雙方已協商一致解除勞動合同,對于離職員工,公司的員工基金仍將提供有效的關懷與幫助。完美世界表示,公司始終把員工作為最珍貴的財富。

        “我們重視員工成長,也希望每一位小伙伴都能在這里獲得幸福。對于此次產生的誤解,我們深表歉意。這也警示我們要繼續加強對員工需求的關注,不斷強化員工關懷、保障,重視員工身體健康,并進一步優化人才發展機制,讓每一位員工都能結合自身發展的需要,在這里健康成長、幸福成長。”完美世界相關負責人表示。

        新京報記者嘗試聯系當事人,但截至發稿未得到其回復。

        12月15日,有完美世界員工表示,自己于2018年2月入職完美世界第三項目中心后不久便一直在深圳出差,由于長時間加班工作,今年6月被確診頸椎曲度變直、頸椎間盤突出等情況,向上司提出無法加班的請求。

        其后因項目組調整,當事人提出爭取N+1賠償離職,或接受不加班的工作安排,完美世界將其安排到新的項目組,但領導和制作人向經理匯報其沒有加班一事后被經理開除。最初經理答應當事人愿意賠償N+1,但公司HR介入后向其表示只有三個選項:主動辭職、在新項目組加班或者接受被隔離。

        上述當事人表示,其被安排到一個曾經是吸煙室的地方工作,病情因此加劇,“屋里只有我一個人,有攝像頭監控,已斷掉電腦工作網,被踢出所有部門微信群,安排工作用u盤,每天紙質簽收工作并要求簽字。安排的工作任務量超出同部門其他同事。”

        此外,該網友申請病假進行治療,但由于公司不處理其病假申請,導致他11月算作曠工并克扣部分工資,于是他把此事投訴到勞動監察大隊并與公司解除勞動合同。

        近期互聯網公司的裁員事件遭到社會廣泛關注。11月24日,有網易員工發文控訴網易,稱其在身患絕癥的情況下親身經歷逼迫、算計、監視、陷害、威脅,甚至被保安趕出公司。隨后網易發布公告道歉,稱與當事員工達成和解協議,并已經對涉事的4名主管和1名員工進行了不同層級處分。

        (文章來源:新京報網)

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