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《電鰻快報》文/李笑笑

7月29日，深圳市中裝建設(shè)集團股份有限公司（以下簡稱“公司”或“中裝建設(shè)”）發(fā)布公告稱，為了進一步完善公司激勵體系，建立長效激勵機制，充分調(diào)動員工的積極性，完善員工與公司全體股東的利益分享和風(fēng)險共擔(dān)機制，提高員工凝聚力和公司競爭力，實現(xiàn)企業(yè)的長遠發(fā)展與員工利益的有機結(jié)合，公司擬推出員工持股計劃（以下簡稱“本次員工持股計劃”）。

在符合相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的前提下，本次員工持股計劃所持有的股票累計不超過公司股本總額的10%，任一持有人持有的員工持股計劃份額所對應(yīng)的股票數(shù)量不超過公司股本總額的1%。目前具體形式目前尚未確定，資金規(guī)模將根據(jù)參與者認(rèn)購情況確定。本次員工持股計劃涉及的股票擬通過二級市場購買、大宗交易或協(xié)議轉(zhuǎn)讓等法律法規(guī)許可的方式取得。

本次員工持股計劃參加對象的確定標(biāo)準(zhǔn)為符合以下條件之一的公司正式員工：（1）公司董事（不含獨立董事）、監(jiān)事、高級管理人員；（2）公司及下屬子公司任職的核心管理人員、業(yè)務(wù)和技術(shù)骨干；（3）經(jīng)公司董事會認(rèn)定的其他員工。符合條件的員工按照依法、合規(guī)、自愿參與、風(fēng)險自擔(dān)的原則參加本次員工持股計劃，具體參與名單經(jīng)公司董事會審核確認(rèn)、監(jiān)事會核實，具體參加人數(shù)根據(jù)員工實際繳款情況確定。

為維護廣大投資者的利益，充分保證信息披露的公平性，防止內(nèi)幕信息泄露，公司董事會本著穩(wěn)健、順利實施的原則推進。本次員工持股計劃尚處于籌劃階段，公司將對該計劃的可行性進行充分、審慎討論，并廣泛征求員工意見。員工持股計劃從推出到實施尚需公司董事會和股東大會批準(zhǔn)，待該計劃確定后公司將根據(jù)相關(guān)規(guī)定出具員工持股計劃草案，并履行相應(yīng)的審批程序。在此過程中，員工持股計劃的推出面臨著政策、利率、經(jīng)濟周期、流動性等諸多不確定風(fēng)險。

《電鰻快報》